翻译硕士专业学位论文中的问题与论文指导模式的改革研究(五)

浏览: 作者: 来源: 时间:2020-02-02 分类:论文写作技巧
期望是指人们对某些事物在头脑中提前勾勒出的标准,倘若达到这个标准那就是达到了期望值。期望最初是由北美的著名心理学家弗鲁姆于 1964 年在《工作与激励》中提出来的激励理论,又称之为“效价-手段-期望理论”。

(三)期望

期望是指人们对某些事物在头脑中提前勾勒出的标准,倘若达到这个标准那就是达到了期望值。期望最初是由北美的著名心理学家弗鲁姆于 1964 年在《工作与激励》中提出来的激励理论,又称之为“效价-手段-期望理论”。①他认为,人总是渴求满足一定的需要并设法达到一定的目标。这个目标在没有实现之前,会表现为一种期望,个人对达到目标所产生的动机与期望有关,动机的大小取决于目标价值与期望概率的乘积。②目标价值是指所要达到的目标对满足个人需要的价值。同一个目标对不同的人表现的效价不同,分为正价、零价、负价三种。

目标价值的大小可以直接反映人的需要动机的强弱,而期望概率反映的是个人实现目标的信心强弱程度。比如某个人认为自己通过努力可以获得优秀的成绩,那么他的期望值就高。若某个人觉得自己不管怎么努力都不能取得好成绩,那么他的期望值就低,动机也会较弱。弗鲁姆的期望理论的开展有两个先决条件,第一个是人们会主观地决定各种行动所期望的结果的价值,因此,每个人对结果的期望各有不同;第二个是任何对行为激励的解释,不但要考虑个体所要完成的目标,同时要考虑个体为得到偏好的结果所采取的行动。③弗鲁姆认为,当一个人在结果难以预料的多个可行性方案中进行选择时,他的行为不仅受其对期望效果的偏好影响,也受他认为这些结果可能实现的程度影响。期望理论的应用十分广泛,本文就是根据期望理论来研究硕士研究生对导师学位论文指导(spss论文)指导的期望。硕士研究

生对导师进行学位论文指导(spss论文)指导的期望是一种双向的心理契约,包含硕士研究生期望导师进行论文指导(spss论文)指导的一系列行为方式,也包含导师对研究生科研能力的期望。这种双向的心理契约可以表现为四种情况:导师与研究生双方期望都高的情况、双方期望都低的情况、研究生对导师期望过高的情况、导师对研究生期望过高的情况。