“海归”博导比“本土”博导的博士生论文指导水平更胜一筹吗?(六)

浏览: 作者: 来源: 时间:2019-12-16 分类:论文写作技巧
建议国内高校理性认识当前“热情高涨”地追求“海外名校博士光环”的“引人观”以及“唯国际学术论文指导(spss论文)发表论英雄”的用人观,在引进人才之前综合衡量这些海外博士的各方面素质。

建议国内高校理性认识当前“热情高涨”地追求“海外名校博士光环”的“引人观”以及“唯国际学术论文指导(spss论文)发表论英雄”的用人观,在引进人才之前综合衡量这些海外博士的各方面素质。另外要合理评价海归教师引进成效,对于海归群体过多的资金支持和政策倾斜不仅会导致引进成本超出引进成效,而且容易挫伤本土博士背景教师的工作积极性。最后,在博士生指导方面要实行以老带新的“传帮带”,以实现隐性知识的传承和积累,增加“海归”博导群体的指导实践经验。本站专业提供spss数据分析_毕业论文撰写和指导服务_提供免费论文范文下载。


第二,博导海外学位背景对博士生国际期刊论文指导(spss论文)产出具有正向影响,研究结论与本研究的假设2是一致的。其背后的原因是多方面的,例如海归博导更加熟悉国际期刊论文指导(spss论文)发表的规则以及具有更广泛的国际学术网络,指导的博士生通常拥有更多的出国交流机会等。当前,在国家和政府推出一系列“引智”工程的大背景下,高校普遍将主要精力聚焦于如何通过政策倾斜和资金支持吸引海外学位背景人才回流,但对于引进“海归”群体的成效如何,以及如何更好发挥这个群体的作用,仍然重视不够。

 

本文探讨了具有“海外学位背景”博导对博士生学位论文指导(spss论文)满意度和博士生国际期刊论文指导(spss论文)产出的影响,这对于我们了解“海外学位背景”博导归国后的实际工作状态和成效有一 定的帮助。“海归”博导相较于“本土”博导,具有相对的学术优势,也具有水土不服的劣势,如何扬长避短,更好地发挥这一群体在我国博士生培养中的作用,是我国高校面临的一个挑战,也需要等教育学术界进行更多的研究。

摘自:“海归”博导比“本土”博导的博士生水平更胜一筹吗